I en nyligen publicerad rapport från Jämställdhetsinstitutet konstateras att lönegapet mellan kvinnor och män blir större om man också tar hänsyn till klass och etnicitet.
Speciellt arbetarkvinnor har det tufft, där de endast tjänar 66,9 procent av männens löner, en siffra som knappt rört sig sedan 2020.
Titeln på rapporten lyder 800 år kvar till jämställdhet – en rapport om löneinkomstgapet, klass, kön och etnicitet i Sverige.
– Många tror ju att Sverige är jämställt, men det är vi långt ifrån. Det är helt enkelt en felaktigt självbild, säger Lina Stenberg som har tagit fram rapporten, till Fempers.
Vid en jämförelse av årslöneinkomsterna med männen slutar arbetarkvinnor jobba avlönat den 31 augusti 2024. Och arbetarkvinnor med utländsk bakgrund slutar jobba avlönat den 16 juli 2024.
Till tidningen säger hon att det krävs att klass och etnicitet finns med i allt jämställdhetsarbete och i analyser och när det handlar om att ta fram lösningar och politiska förslag.
– Jämställdheten behöver prioriteras i svensk politik och perspektivet behöver breddas. Vi kan inte stå och se på medan kvinnor i livsnödvändiga, men systematiskt nedvärderade kvinnoyrken som barnskötare och undersköterskor varken kan leva på sin lön eller jobba fram till pensionsålder, säger Lina Stenberg.
