I en levande kultur behövs plats för nya, unga skådespelare och filmskapare som kan ge oss nya perspektiv. Men de traditionella medierna och de stora produktionsbolagen väljer hellre etablerade namn, skriver Wille Gylt, och uppmanar branschen att ta bättre hand om de unga.
DEBATT. Allt fler unga skådespelare och filmskapare fastnar i ett limbo mellan utbildning, kortfilmssammanhang och mindre produktioner. De har talang, driv och erfarenhet – ändå uteblir nästa steg. Detta är inte ett individuellt misslyckande, utan ett strukturellt problem i svensk film- och tv-bransch.
I dag prioriterar stora produktionsbolag och traditionella medier ofta redan etablerade namn. Resultatet blir att nya röster aldrig får chansen att växa. Det skapar en kultur där vi återanvänder samma ansikten och samma berättelser, samtidigt som mångfalden av perspektiv – kreativt, konstnärligt och socialt – går förlorad.
Sverige behöver en kulturpolitik och en branschpraxis som faktiskt främjar framväxande talang. Det handlar om mer resurser till oberoende produktioner, bättre finansieringsmöjligheter för projekt som vill lyfta nya skådespelare och tydligare ansvar hos festivaler, streamingtjänster och produktionsbolag att aktivt söka och lyfta oetablerade kreatörer.
Den press många unga i branschen känner – rädslan för att göra fel, säga fel eller sticka ut – är en direkt konsekvens av ett system där det finns få möjligheter och många dörrar som aldrig öppnas. Kreativitet frodas inte under osäkerhet och tystnad.
Potential leder inte automatiskt till genombrott. Om vi vill att fler röster ska lysa – både för kulturens utveckling och för rättvisans skull – måste vi våga förändra hur talang identifieras, stödjs och ges utrymme.
